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福利厚生のメリットって?人気の福利厚生もご紹介

query_builder 2021/05/08
コラム
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福利厚生は、働きやすい環境を作るために欠かせないものです。
福利厚生が充実していれば、従業員は気持ちよく働くことができ、さまざまなメリットを得られます。
では、実際に福利厚生のメリットはどんなものがあるのでしょうか?
今回は、福利厚生のメリットと人気の福利厚生をご紹介します。

▼①従業員が働きやすくなる

福利厚生を導入することによって、従業員のワークライフバランスが整います。
会社に対し満足度が高くなるので、仕事に対する意欲や作業効率アップに繋がります。

▼②従業員の定着率が上がる

従業員が満足できる福利厚生を導入することにより、従業員の定着率が上がります。
会社で働いて賃金を得るだけではなく、自分にとってメリットになる要素もあれば会社を辞めようとは思いづらいでしょう。

▼③節税効果がある

福利厚生でかかる費用は経費として計上されます。
そのため法人税を節税することができるので、会社にとっても従業員にとってもメリットがあります。

▼人気の福利厚生

人気の福利厚生は、社員食堂や食事補助、家賃補助やレジャー施設の割引制度などが人気です。
特に、食事や家賃はほとんどの人がお金をかけなければならないので、福利厚生に導入するととても喜ばれます。

▼まとめ

福利厚生は働きやすい環境を作るだけではなく、人材確保や節税、企業アピールなどに繋がります。
福利厚生を導入する際は、従業員が求めていることを考慮して選ぶのがおすすめですよ。

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